(CPMQ)职业经理人认证
中国职业经理人资格培训认证(Chinese Professional Manager Qualification Authentication简称CPMQ)体系,就是要全面整合我国工商管理界的中国职业经理人资源,以市场为导向,以企业为主体,为努力提高我国工商企业的整体素质和国际竞争力服务,努力建设一支政治业务素质高、系统掌握现代管理知识和现代科技专业知识、经营管理能力强的中国职业经理人队伍,努力探索工商业经营管理人员培训与选拔、推荐、使用管理和监督相结合的有效途径;以务实、创新的精神,加强培训及资格认证工作的科学化、制度化和法制化建设,逐步实行职业资格制度,加紧研究制定资格认证标准和市场准入规则。参照国际惯例探索建立符合中国工商企业发展的中国职业经理人资格认证体系,推动我国职业教育事业的发展,促进中国职业经理人职业水平的提升和职业价值的提高。
中国职业经理人资格由职业道德、知识、能力和绩效四个要素构成资格评价体系。职业道德和绩效在体系中为通用要素,职业知识和能力要求根据企业经营管理职能分为四个级别,以此提升中国职业经理人资格的手段和方式。
(CPMQ)认证价值
个人价值 提高职业竞争力

获得职业经理人证书可以显著增强个人在求职市场上的竞争力,使个人在众多求职者中脱颖而出。
增强职业信任度

通过展示个人的专业技能和工作经验,获得职业经理人证书可以增强个人在职场中的信任度,提升个人在团队中的地位。
拓展职业发展空间

此证书为个人提供更多的职业发展机会,如晋升、加薪、承担更高级别的职责等。
提升个人能力

通过学习和实践,获得职业经理人证书可以提升个人的专业技能、领导力和市场策略等方面的能力,使个人在职场中更具竞争力。
管理者价值 验证管理能力和素质
提升管理水平和效率
持续学习和成长
企业价值 建立专业、高效的管理团队
提升整体竞争力
稳定和增强企业文化
(CPMQ)认证体系

多元化培训方式 采用线上线下的多元化培训方式,如讲座、研讨会、案例分析、角色扮演等,使培训更加生动、有趣,提高学员的学习效果。
完善的培训体系 从培训内容、培训时间、培训人员到培训效果评估等各个环节,建立完善的培训体系,确保培训的顺利进行和有效实施。
完善的培训体系 从培训内容、培训时间、培训人员到培训效果评估等各个环节,建立完善的培训体系,确保培训的顺利进行和有效实施。
(CPMQ)认证适合人群
企业中高级管理人员
这些人员在企业中承担重要管理职责,通过职业经理人认证能够进一步提升其管理能力和职业素养,以更好地应对企业发展的挑战。
机关单位管理人员
无论是银行的中高层管理人员,还是政府或事业机关单位的管理人员,都可以通过职业经理人认证来提升其管理水平和决策能力,以更好地服务于所在单位和组织。
管理工作的职业人士
对于已经从事管理工作多年的职业人士来说,职业经理人认证是一种权威的认证,能够证明其管理能力和水平,提高职业竞争力和职业发展机会。
大学生和研究生
对于即将步入社会的大学生和研究生而言,中国职业经理人证书可以作为他们就业和职业发展的资本,对于提升竞争力和就业机会具有一定的帮助。
从事管理工作的青年
对于已经从事管理工作多年的职业人士来说,职业经理人认证是一种权威的认证,能够证明其管理能力和水平,提高职业竞争力和职业发展机会。
创业者
创业者需要具备全面的管理能力和素质,包括战略规划、团队管理、财务管理等。通过职业经理人认证,创业者可以系统地学习这些知识和技能,为企业的创立和发展提供有力的支持。
初入职场的管理新人
对于刚刚步入职场的管理新人来说,缺乏实际的管理经验。通过职业经理人认证,他们可以了解职业经理人的职责和要求,学习基本的管理知识和技能,为未来的职业发展打下坚实的基础。
有兴趣的个人
对于那些对管理领域有浓厚兴趣,职业经理人认证是一个很好的学习平台。这个认证可以让他们系统地学习管理理论和方法,拓展自己的知识视野,提高自己的综合素质。
认证申报流程
1
经理人申报
填写资格申请表、业绩评估表、资格评审表。
2
相关人员进行审核,达到报名的基本条件,方可通过报名
资料审核
3
课程培训
参加本公司经理人认证培训,助您快速、高效通过考试
4
初中级实施书面考评和测评相结合,每年的5、8、11月的统一时间进行全国统考
参加考试及测评
5
资格认证审核
专家评审、统考/测评、资格认证审核通过,颁发资格证书

